Solna satsar på yrkessvenska för personal inom äldreomsorgen
Solna stad satsar på att stärka språkkunskaperna hos personal inom äldreomsorgen. Sedan våren 2026 deltar flera grupper i utbildningar i yrkessvenska. Undervisningen ska göra det lättare att kommunicera med äldre, dokumentera omsorgsinsatser och hantera situationer i det dagliga arbetet.
Språkutbildning för personal inom äldreomsorgen
Solna stad fortsätter arbetet med att utveckla kompetensen hos medarbetare inom vård och omsorg. En viktig del av satsningen är utbildning i yrkessvenska för personal som arbetar på äldreboenden och inom hemtjänsten.
Utbildningarna startade under våren 2026. Flera grupper deltar i undervisningen, där språkträningen utgår från situationer som personalen möter i sitt dagliga arbete.
En av grupperna består av medarbetare från hemtjänsten och träffas på Hallens seniorcentrum.
Fokus på kommunikation och dokumentation
Utbildningen genomförs av Merit Utbildning på uppdrag av Solna stad.
Innehållet är särskilt anpassat till äldreomsorgens behov. Deltagarna tränar bland annat på:
- Yrkesrelaterade begrepp och facktermer.
- Tydlig kommunikation med äldre personer.
- Samtal och bemötande av anhöriga.
- Att skriva noggrann och begriplig dokumentation.
- Att förstå och använda information i journaler.
Språkkunskaperna är viktiga i många delar av omsorgsarbetet. Personalen behöver kunna förstå de äldres behov, förmedla information och dokumentera insatser på ett tydligt sätt.
Fyra timmars undervisning varje vecka
Den aktuella utbildningsgruppen träffas en halvdag i veckan. Varje undervisningstillfälle omfattar fyra timmar.
Undervisningen leds bland annat av pedagogen Ramona Pazanin, som arbetar med flera av stadens grupper i yrkessvenska under 2026.
En viktig metod är repetition. Deltagarna får återkomma till nya ord och begrepp flera gånger för att kunna använda dem säkrare i arbetet.
Undervisningen varvas också med exempelvis musik, korta filmer och pauser.
Språkkunskaper som märks i vardagen
Enligt Solna stad beskriver deltagarna flera konkreta förbättringar efter utbildningen.
Några upplever att det har blivit lättare att förstå journaler och skriva mer utförliga anteckningar. Andra känner sig säkrare när de kommunicerar med äldre personer som är oroliga eller behöver stöd.
Det handlar alltså inte bara om att lära sig fler svenska ord. Målet är att stärka personalens förmåga att utföra sitt arbete och skapa tryggare möten mellan omsorgspersonal, äldre och anhöriga.
En del av stadens långsiktiga kompetensarbete
Solna stad beskriver språksatsningen som en del av det långsiktiga arbetet med att utveckla kompetensen hos vård- och omsorgspersonalen.
När personalen får bättre förutsättningar att kommunicera och dokumentera kan det bidra till en mer sammanhållen omsorg.
Utbildningen ger också medarbetarna möjlighet att utvecklas i sina yrkesroller och bli tryggare i kontakten med de människor som behöver stöd i vardagen.
Språket är en viktig del av kvaliteten i omsorgen
Äldreomsorgen bygger på daglig kontakt mellan personal, äldre personer och deras anhöriga. För att information ska bli rätt och för att den enskildes behov ska kunna förstås är kommunikationen central.
Solnas satsning på yrkessvenska visar hur språkutveckling kan kopplas direkt till arbetsuppgifter och kvalitet i omsorgen.